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      • 中國(guó)實(shí)體企業(yè)實(shí)效的持續(xù)增長(zhǎng)方案解決商
        湘凡科技攜手遠(yuǎn)大方略落地《人力資源》駐廠管理咨詢項(xiàng)目
        2021-05-12
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        一、公司信息

         

          湘凡科技成立于2013年4月,是一家以3C數(shù)碼配件為主航道產(chǎn)品,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務(wù)的電腦周邊(網(wǎng)卡、HUB、視頻轉(zhuǎn)換器)及移動(dòng)數(shù)碼(藍(lán)牙、TYPE C、多接口數(shù)碼充電器)產(chǎn)品的制造商。產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)遍布全國(guó)及部分海外市場(chǎng)。公司座落于深圳市龍華區(qū)龍城工業(yè)區(qū),依托深圳電子行業(yè)的優(yōu)勢(shì)資源,不斷開拓創(chuàng)新。

         

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        二、項(xiàng)目背景

         

          1、企業(yè)高速發(fā)展,組織能力較弱;

          2、組織人員能力相差;

          3、各項(xiàng)管理相對(duì)不規(guī)范;

          4、人均產(chǎn)值較低;

          5、支撐客戶需求與戰(zhàn)略目標(biāo)的能力有所不足;

          

        三、項(xiàng)目實(shí)施過程

         

          實(shí)施前導(dǎo)入-------:深度探討企業(yè)未來的道路選擇,經(jīng)營(yíng)者的經(jīng)營(yíng)思想并整理成為企業(yè)語示,作為綱領(lǐng)。

          模塊一:文化提煉、解讀、呈現(xiàn)與導(dǎo)入;

          模塊二:人才盤點(diǎn),作成人才測(cè)評(píng)報(bào)告;

          模塊三:建立任職體系,核心人才庫(kù);

          模塊四:建立內(nèi)控體系與培訓(xùn)機(jī)制;

          模塊五:建立薪酬體系與福利制度;

          模塊六:搭建組織,重組研發(fā)、人力資源,新建PM部門;

          模塊七:規(guī)范公司會(huì)議與行為準(zhǔn)則。

          

        四、項(xiàng)目實(shí)施成效

         

          無形價(jià)值:

          1、形成了公司的思想統(tǒng)一性,明確了何為正確;

          2、為人才職業(yè)發(fā)展指明了方向,打通了員工的晉升方式;

          3、各職能部門單位價(jià)值輸出與價(jià)值回報(bào)方式,有效激發(fā)了人的動(dòng)機(jī)與欲求;

          4、成功從OEM向ODM組織能力轉(zhuǎn)變;

          5、公司從人才招聘到人才儲(chǔ)備,并實(shí)現(xiàn)人才復(fù)制;

          6、公司從人冶到更系統(tǒng)與規(guī)范的管理

         

          有形價(jià)值:

          1、企業(yè)人均產(chǎn)值提升50%,

          2、營(yíng)業(yè)額總產(chǎn)值提升100%

          3、一線員工離職率全年低于3%,職員離職率低于2%;

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